私のトリセツワークショプ

中小企業のよくある課題・・・


⚫︎採用しても定着しない
⚫︎任せても育たない
⚫︎新人の戦力化が遅い
⚫︎本音が言えず萎縮する
⚫︎すれ違い・手戻りが多い
⚫︎採用・教育コストが重い

「トリセツワークショップ」は、このような課題をクリアするためのヒントがたくさん得られます。
お互いの「働く前提」を知ると、すれ違い・誤解・偏見が減り、力を発揮し合える職場になります。

カードワークですので、直感的でわかりやすく、現有社員はもちろん、新入社員のオンボーディングにも最適です。

トリセツを作る=自己開示ということになりますが、それぞれに話しやすい項目から選んで取り組みますので、安心安全な研修です。

普段の仕事の関わりではわからなかったメンバーの一面がわかると、あったかい気持ちになりますよ❤︎

すれ違い・誤解・偏見が減れば、ハラスメントも減ります。

定期的にトリセツをアップデートすることで、コミュニケーションの質を上げ、より良い職場環境づくりを目指せます。

その他にも、持ち味発見ワークショップ・セルフケア・ハラスメント研修などご用意しております。

ご不明な点がございましたらお気軽にお問い合わせ下さい。